长江商报消息 26名现代学徒制学生提前半年全部落实工作单位

本报讯（记者 张衡 通讯员 何知武 熊丽芬）昨日，长江商报记者从长江职业学院机电汽车学院现代学徒制期末工作总结会上获悉，该校2015级汽车营销与服务专业、汽车电子技术专业26名现代学徒制学生现已提前半年全部落实工作单位，而且11名学生业绩突出，月薪已过万元。

奔驰武汉售后经理鲁孝兵说，人才是企业成功的关键，社会招人难以达到企业要求，综合素质高的学生经过训练，是企业难得的人才，为企业储备了良好的人才资源。企业师傅带徒弟，师傅自己也会珍惜机会，得到企业表彰。所以，实施好校企双主体育人的现代学徒制，也是校企、学生等多方共赢的好事情。

长江职业学院汽车系主任丁礼灯副教授说，校企双主体育人的现代学徒制，以课程体系建设、课程改革为纽带，以学校、企业的深度参与和教师、师傅的深入指导为支撑，校企共同构建“校企交替，岗位轮训”的现代学徒制人才培养模式，有利于提高人才培养质量，实现人才与产业需求无缝对接。